難病持ちだけど年収UP 〜これまでの推移①〜

昨日はある本との出会いがきっかけでnoteに目覚め、興奮冷めやらず、夜中の3時に一気に記事を書いてしまいました☺︎笑

この記事では、新卒からの会社ごとの年収にフォーカスして、紹介していきたいと思います。

新卒時 : サービス業
250〜280万円

1社目は、外資系ホテルに入社しました。
一泊最低7万円程するような、都心にある高級ホテルです。

【入社理由】

• 接客が好き

• 英語力が活かせると思った

• 華やかな世界だと思った

• ミーハーだから。笑

「こんなホテルで働けるなんて、素敵！！」
「夜景最高...毎日非日常が味わえる。」
「国内だけでなく、世界中からセレブリティが！テレビで見たことがある、あんな人もこんな人も！」

...地方の片田舎出身の私からすると、この体験は
日々刺激的で、プライスレス　でした。
人には恵まれて、いまだに付き合いが続いているような素敵な先輩•同僚との出会いもありました。

若いながらも格式高い方々と接客を通してお話しすることができ、貴重な経験となりました。

ただ、いかんせん、、、、給与が安いっ！！

その点は後々給与への欲が高まった際に、
「もっと違う道があったのかな...」
と少し後悔したポイントです。
※給与は当時の金額です。ホテルによって差があります。

2社目 : 翻訳, 事務職（派遣社員）
280万円

2社目は、派遣社員として事務の仕事をしました。
翻訳の業務が多かったです。

【入社理由】

• 英語力が活かせると思った

• ExcelやWord、AccessなどのMicrosoftアプリケーションを使用しての仕事をしたかった（事務能力を伸ばすため

実は、ホテルを辞める時に私にはある野望が芽生えていました。
それは、

人事の仕事にキャリアチェンジする！！

ということです。

派遣社員期間は、言わばその準備期間。

Microsoftの資格を取るべくスクールに通い、
かつ実践的な業務で事務能力を養っていきました。

なぜ人事の仕事なのか、というお話は、またの機会に。。。(✿╹◡╹)
1年が過ぎ大分事務仕事にも自信が付いてきた頃、同時進行で人事の仕事を探し始めます。

3社目 : 外資系メーカー 人事（正社員）
360万円

（やったー正社員だ、お給料も上がったー！..と当初は喜ぶ）

準備期間が功を奏して、
無事に人事の仕事に就くことができました！
「人事部 • 未経験でも応募可能」
という求人は、当時そこまで多くはありませんでした。
運良くこの時2社から内定をもらうことができたのですが、以下が選んだ理由です。

【入社理由】

• 外資系だったから。英語力が活かせると思った

• 好きな人は好きな、ファンが多く存在するブランドだったから

• 知っているブランドで、家族が喜んだから
  

ここで外資系をチョイスしたことが、後の運命を変えたと思っています。

さて、ここまでで既に3社を経験していますが、
新卒時から100万円程度しか増えていません。
ただ、これまでの【入社理由】全てに共通して考慮していたことが一つだけあります。
それは、
英語力が活かせる
ということです。

そう、私は英語が得意な方でした。

ここまでは、まだ年収の増加率は物足りないですが、
ここから徐々にペースを上げていくことになります。

つづきは次回の記事で。。。٩(๑❛ᴗ❛๑)۶

最後までお読みいただき、ありがとうございました！

❁坂本あねも❁