#自分
従業員の人間的成長が人生の安定と会社の成長を作る
従業員が安定して生活し、会社も成長を続けるために必要なのは何か。and TRUNKでは「人間的成長」を理念の一つに掲げ、仕事を通した従業員の自己成長を目指しています。従業員が人間的に成長をすれば会社の利益につながり、社会貢献にも繋がる。木原社長へのインタビューです。
組織の成長過程で従業員の人間的成長を実感した-人間的成長を大切にするという理念を掲げられた理由を教えてください
起業から5年間、
【オンライン座談会】20代店長3名の意気込みと組織のこれからを考える
店長や主任としてお店を作っていく立場になった20代の声をお届けします。感じたのは会社を成長させたい強い思い。三者三様のパーソナリティーながら、会社に対する情熱が共通しているのはアンドトランクの強さなのでしょう。清水部長とライター含め5名でオンライン座談会となりました。
・参加者ご紹介
清水様：人事部長
【2020年5月16日付けで任命された役職者3名】
熊田様：郡山店店長（2018年10月に郡
