CoCoスクエア新宮でした あと48日
昨日の話の続きです。
見つけた！ 新しい働き方。いわゆる短時間正社員という形態です。
実は以前から特に中小企業への導入を推進する動きはあったようなのですが、正社員＝一社でフルタイム・フル出場（出場という言い方はしないか）で勤務するもの という固定観念が強く。更に短い働き方の人に法定福利費で社会保険料の企業負担分を出してやろう という経営上の本音も相まって短時間や週に数日程度の働きの人は正社員とは扱わないという運営だったのでしょうね。
こちらが福岡の新宮という場所で展開されているところです。
「週２正社員制度」を推進する多様な働き方を応援する多機能型コワーキングスペースです。シェア型本棚はレンタルスペースのオーナーが日替わりで店番をすることも仕事と捉え運営し、更にコワーキング事業もされています。
世の中で副業もOKという流れが少しずつ広がっているにはいるけれど、あくまで本業の邪魔にならない程度でよろしくというのが基本スタンスなのでしょう。
本業という概念の外枠に、自分の請負仕事の一方で週に2回はとある企業の正社員として雇われて2足３足のわらじ という自由スタイルや、仕事以外の別活動と組み合わせる、子育て中はそのスタイルで など自由な働き方が当然のように存在する世の中を作りたいなあ。
作りたいと言ったものの、私のホンネは社会保険には高齢でも入っていたいということ。その為に、この選択肢は着目してしまうんだよなあということです。
複数の仕事を組み合わせて事業登録なんぞをして健康保険は地域の国民健康保険に加入するしかなく。（業界団体の保険に加入するにば無理もあり）納税と社会保険料負担は世の為で、私のような所得層が一番全力で制度を支えているんだよなあ と言っても空しいばかり。
ということで私自身が突如模索し始めました。