心の回復エクササイズ『「安心のタネ」の育て方』の本を労組に寄贈
私が大絶賛しているポリヴェーガル理論の本(＊ 巻末にて関連記事を紹介)の中でも「もっとも読みやすい本」を、私が所属している"1人でも加入できる合同労働組合(ユニオン)"の事務所に寄贈しようと思っている。
外部の労働組合に駆け込んでくる人は、会社での、えげつないパワハラ・セクハラ、不当解雇で、心が傷ついている状態であることが多い。
組織的なハラスメントや複数人による圧迫面談、圧迫1on1により、不眠症や適応障害、パニック発作、失神して救急搬送された人も少なくない。
労災認定
