上司の判断に『疑問』を感じた時の正しい対処法
これはどの年代の人にも言える
自分が年下だから気を遣って言えなかったり
そのような場面がたくさんあったに違いない
その度にイライラしたり、仕事、その他の
作業に集中出来なくなったり・・・
意見を言うのも1つの対処法かもしれない
けど、それは上司の機嫌を損ねたり
ハイリスク・ハイリターンである
そんなリスクを少しでも減らして
上司との関係に困るあなたを助けたい
よくありそうな会話を例に挙げなら
説明していきますね!
上司から仮に見当違い、的外れなことを
命じられた時