シナジー効果を活かすために

潜在意識行動学アカデミーリレーブログ
担当は、Chappyさんです。

シナジー効果とは、相乗効果のことです。
会社やチームで何かをやり遂げるために、シナジー効果を活用するのが最善です。
会社やチームでは、さまざまな方がいます。
それぞれに強みがあります。
強みを活かし、いいところを伸ばしサポートしていくと、シナジー効果が発揮され、大きな成果に繋がります。

Chappyさんが実践されていることも、その背景を聞き、とても素敵なことだと尊敬の念が湧きました。
Chappyさんの職場では素晴らしいシナジー効果が発揮されているだろうことも想像できますね。

『様々な方のシナジー効果を活用して、組織として結果を出していくには』

チームでも家族でも、人の考え方を認め、強みを知ることが重要だと感じます。
シナジー効果を生み出す前提だと思います。
考え方を否定されると、反発したり落ち込んだり、罪悪感を抱くこともあります。
その状態では力を発揮できません。
誰にも苦手分野はあります。
それを押し付けたり、依頼し続けると、かならず歪みが出ます。
シナジーどころではないでしょう。

考え方や強みという相手を知ることを大事にしたいです。
すると、自分のことも理解してもらえます。
そうやって、シナジー効果を活かしていきたいとわたしは考えます。

しあわせ快眠デザイン
椎葉ゆう子