フィリピン法人の社員旅行レポート
こんにちは。
日本とフィリピンで活動しているソフトウェア開発会社のYNSです。
本日は5月10・11日にかけて開催した、フィリピン法人の社員旅行についてご紹介します。
YNSフィリピンの社員旅行とは
年に一度、フィリピン法人に所属する従業員が集合するイベントです。社内では「チームビルディング」と呼ばれています。コロナもあり過去数年開催できていませんでしたが、昨年より再開しました。
フィリピン法人では日本法人と同様、メンバーによって出社頻度が異なります。離島在住などフルリモートで働く従業員も一定数いる中、対面で交流できるこのイベントはとても大切にされています。
フィリピンメンバーに「YNSで最も印象深い思い出は？」と聞くと、ほとんどのメンバーが「チームビルディング」と答えるほどです。
今回は50名が集い、マニラから車で約４時間、ルソン島南西部にあるブリゾ ホテル アンド ビーチ リゾート バターンさんにて一泊二日を過ごしました。
目指せ優勝！チーム対抗アクティビティ
ホテルに到着後、チーム分けが発表されました。
４つのチームに分かれた参加者は、滞在中さまざまなアクティビティに挑戦し、ポイントを獲得していきます。
合計ポイントが最も高いチームが優勝で、もちろん優勝者には賞金が贈られます！
いざ開始！
最初のアクティビティは「ハイパーリンク」です。自分と同じ共通点を持つチームメンバーを探し出し、ハイパーリンクのようにつなげて並んでいきます。
アクティビティはどんどん続きます。
例えば「渋滞」アクティビティ。それぞれ小さなマットの上に立ち、マットから落ちることなく全員が移動できれば成功です。
続いては「コミュニケーション・コンバット・チャレンジ」。
チームごとに1列に並び、先頭メンバーだけがお題を知らされます。
会話は禁止、お題を絵で描いて後ろの人に伝えます。
プールやビーチでのんびりタイムも
アクティビティの合間には、ホテルのプールや近くの海へ！
プールでのんびり、海でわいわい、海岸を散策など、思い思いに満喫します。
夜のおたのしみ企画も開催
プログラムには無かったのですが、Senkusメンバーがサプライズで準備していたアクティビティも開催！
１本のペンをチーム全員で引っ張りながら、お題の絵を描いていきます。
チームの協調性が試されるこの企画、皆さん真剣です！
他にもアーチェリーやバナナボートなど、さまざまなアクティビティに挑戦した２日間でした。
参加者の感想
社長の山崎から「日本からの参加者の中で一番溶け込んでいた」と評されたMiyukiさんに感想を聞いてみました。
▼Miyukiさん感想
入社して１年、フィリピンメンバーと働く中で「一度は直接会ってみたい！」と日々願っていたことが、今回参加した理由です。
やっとお会いできた皆さん。普段はシャイなのに会えばよく話す人や、その逆の人など、いろんなギャップを知れて楽しかったです。
同年代のメンバーも多く、普段は関わりのない人とも冗談を言い合うほど親しくなれました。
新しい発見が多かった２日間でした！また早く会いたいです。
業務の都合がつけば、年末のクリスマスイベントに参加したいと思います。
もう一人、今回のイベントを企画したPeople & Culture(※)チームに所属するMayさんにも感想を聞いてみました。
※People & Culture：総務・労務・人事を包括したチームの名称
▼Mayさんコメント
全員で良い時間を過ごせるように、３か月前からみっちり準備しました。
事前に多くのメンバーからプールやビーチに行きたいというリクエストが寄せられていたため、できるだけ希望を叶えてあげたいと今回の宿を選びました。
また今回は外部のファシリテーターをお招きし、各アクティビティの司会進行を行っていただきました。おかげでたくさんのプログラムをスムーズに実施することができました。
後日行った参加者アンケートでは、「イベント、ゲーム、食べ物、雰囲気すべてが最高だった」や「普段は交流のないメンバーともコミュニケーションを取れた、重要な機会だった」といったポジティブな評価がほとんどでした。また「もう来年の開催が待ち遠しい」といった声もありました！
企画は大変でしたが、皆が楽しめだようで嬉しいです。
来年もがんばります！
メンバーの心に楽しい時間が刻まれ、組織としての一体感がさらに高まった旅行になりました。
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