私が教える立場になってみて、、、
こんにちは！エール東海です。
エール東海では、毎日内職をする時間があります！内職の作業内容は、シールを張り替える作業、ゴムを取り付ける作業、メルカリに出品する作業、肥料の粉を小さな袋から大きな容器に移す作業など日によって様々で、広い分野で訓練を積むことができます！
また、頑張った分の工賃もいただける上に、就職訓練の一環として利用者さんのスキル向上にもつながる為、まさに一石二鳥です。🐤🐤
そして先日、タオルをたたんで箱に詰めていく作業がありました。その際に内職をエール東海にくださる内職市場さんに作業手順を教えていただき、私自身が利用者の皆さんに正しく手順を伝えるという少し責任が伴う役を担うことに、、、。 これも訓練の一環として、
「教える立場の人の気持ちを感じ取る。」
ということを学ぶ機会として職員さんが私に与えて下さりました。
実際に利用者さんの皆さんに作業手順をお伝えして、いろんなことを感じました!
その中で特に感じたのが、
「責任ができると周囲の気配りが必要になってくる。」
「気配りの限界があるので、分からないことがある時はどんなことでもすぐ私に聞いて下さるとめちゃくちゃ助かる。」
でした！
特に2つ目の内容に関してなのですが、私が教えられる立場の時は、何度も質問をすると相手に不快な思いをさせてしまうと感じて質問すること自体が億劫になってしまうことが多々ありました。しかしこの経験を通して、質問せず間違ったまま作業を続けてしまう方が大きな問題で、よりたくさんの迷惑をかけることになることを実感しました。そのため、これからは、
「分からないことがあればすぐ聞く！」
ことを念頭に作業に取り組んでいきたいなと思います！
そして、この新たな発見・実感を得ることができる機会を下さった職員さんの皆さん、ありがとうございました！
（筆者・Hより）
就労移行支援事業所 エール東海
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