もし、今の仕事が楽しくないのなら？「さまざまな可能性を探ることが重要」
仕事を楽しくするためには？「多様な可能性を探ることがカギ」
こんばんは。皆さん、日々の仕事に充実感を感じていますか？
自分の会社についてどれくらい理解しているか、考えたことはありますか？今回は、アール・ナイチンゲール氏の書籍『人間は自分が考えているような人間になる』を参考に、「仕事に喜びを見出す方法」についてお話しします。
もし、今の仕事が楽しくないと感じたら
結論から言えば、もし今の仕事を楽しくないと感じているのなら、さまざまな可能性を模索することが大切です。視点を変えることで、新しい道が見えてくることがあります。
例えば、サラリーマンのあなたが今の職場を楽しめていないとします。業務がうまく進んでいないわけではなく、成績も悪くはない。でも、何かしらモヤモヤした気持ちが残る。そんなときこそ、ものの見方を変えることが求められます。
視点を変え、可能性を探る
まず、自分の会社についてもっと深く知る努力をしてみましょう。会社にはどんな制度や文化があるのか、今の仕事が最終的にどんな価値を生み出しているのか、じっくりと考えてみることが必要です。例えば、社内に立候補制度や新しいプロジェクトに参加する機会があれば、それに挑戦してみるのも一つの手です。
視点を変えることで、現場でのモヤモヤが解消できたり、新たなやりがいを発見できたりすることが多いです。
実践的アクションプラン
今日から始められる、具体的なアクションプランを紹介します。
多様な可能性を探る意識を持つ - 現状に満足できない場合は、まず新たな可能性を探ってみようという意識を持ちましょう。
自分の会社を徹底的に調べる - 会社の制度や文化、他の部署の業務内容などをしっかりと調べ、その情報を自分のキャリアにどう活かせるか考えてみましょう。
これらを実行することで、今の職場でのやりがいや楽しさを再発見できるかもしれません。ぜひ、取り組んでみてください。
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