やりたい事やビジョンってそんなに必要？

答えはNoかな😀
社長さん以外は。

理由その①

そこで働く自分に何らかの意味を持てるならば
それでOK👍

これと言ったものがなくても
目の前の仕事に真摯に向き合って
成長・キャリアアップしている人も多いです！
その会社の事業に興味を持って
自分から飛び込んでしまえば
いろんな経験が出来ます。

そうこうしているうちに
・社風が最高
・上司がめちゃくちゃいい人
などと職場に惚れ込んだりして🌈

【共感したらいいねを】仕事において、やりたいこと、ビジョンってそんなに必要なのだろうか。無くても、目の前の仕事を仲間と全うできれば、それで満点じゃないですか？無理に捏造する人が出てきてる気がする。

— 高橋徹@HIROBA CEO (@HIROBA_Toru) October 20, 2021

理由その②

仕事や職場に求めるものって
人それぞれ違うから🍀

・給料が良かった
・残業がほとんどない
・転勤がない
・とにかく成長したい
・表参道や青山あたりに勤めたい
などと決め手となる要素って
それぞれ有りますもんねぇ。

大切なのは自分で決めること。

少々動機不純でも
全てが自分の経験（＝資産）になる！！

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八木美和＠あなたの担任の先生
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