問題に直面したらエキスパートを送り込んで、一気に解決も検討しましょう。

教育のため、担当者に終始対応させるのも良いですが、人の流動が増えている今もそれで行きますか？

会社は学校ではありませんし、個人の成功よりチームの成功が求められる事を、リーダーは常に念頭におくべきです。