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1年目の意味づけをこれからに活かす
今週のテーマは #転職してよかったこと 2021年4月1日に転職をし早1年が過ぎました。 新しいことに挑戦をさせていただく機会もあり、非常に充実した濃い1年を過ごすことが…
結局は自分で考える力が求められると思うんですよね
今週のテーマは #みらいの校則 にしてみました。 と、言っても自分の学生時代の校則なんて正直覚えていないですね。 中高とも野球部でキャプテンをやっていたし、監督…
【深】2023年のテーマ
年間の目標なんて自分の性格的に気が付いたら忘れるし、設定することに満足してしまうなと思って、あんまり考えていなかったんですが、なんか今年(2023年)は2022年を振り返ってみたときに、「これが足りていない」とハッキリと感じることがあって、どこまで意識し続けられるかわからないけど、言語化しておこうとnote書いてます!
2023年のテーマは【深】です!背景
2021年に今の会社に転職し1年間学
1年目の意味づけをこれからに活かす
今週のテーマは #転職してよかったこと
2021年4月1日に転職をし早1年が過ぎました。
新しいことに挑戦をさせていただく機会もあり、非常に充実した濃い1年を過ごすことが出来ました。
自分なりにこの1年をしっかりと振り返っておきたいなと思ったので、自己満ですが振り返っていきたいと思います。
フィードバックをもらえる機会の重要性前職では自分自身に対するフィードバックをもらう機会はあまりなかっ
「社会モデル」という言葉を知った
前職は人材系の会社だったので人と関わることがとても多かった。
進学前の高校3年生、大学生、新卒社員、中途社員、主婦さん、シニアの方等々、たくさんの層と関わることが出来た職場だった。
その中でも社員として入社したメンバーとはたくさんの思い出がある。
新卒から7年間働いていた会社を辞めて2021年4月に現在の会社に転職をしたきっかけもこのメンバーが影響している。
面接時にはやる気や希望に満ち溢