THE TEAM 5つの法則を読んだ。とりたいアクション。 ①喋る前に相手の発言をもう一段掘り下げる（理解してから理解される） ②厳しいこともためらわずに言う。どう伝えるかよりも何を伝えるか。 ③選択肢の基準を作る⇒基準の優先順位を付ける（DA：意思決定プロセス）
役割分担が重要だと学んだ。一人で進めすぎても全体としての成果は挙げられない。文字では当たり前のように思えるが、意外に実践は難しい。
