1on1 は対話する事前準備が9割！①

いよいよ 1on1 を開始する、というとき、もうそこから「関係構築プロセス」は始まっています。

なお、関係構築プロセスについて以下をご参照ください。

たかが面談、されど面談、信頼関係を構築するのはそんなに甘くはありません。しっかりと準備しておくことが大事です。

軽視されがちな細かな点を含めて、なぜそういった行為が必要かも含めて今回は、私が管理職者に向けて実施している「1on1 の事前準備について」お伝えします。

目次としては以下です。

１、1on1 スケジュール設定
２、1on1 初回案内
３、部下（相手）の情報確認
４、関係性のイメージ
５、自己紹介を用意
６、テーマリストを用意

①では１－３までを、②で４－６をお伝えします。