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【退職まであと359日】

今日は上司とのリニューアル店舗のMTGがあり、相変わらず1時間半みっちり怒られた。 完全に私の責任なので何も言えず。やってきたことも、成し遂げたこともない1ヶ月だったから、当然の結果だった。 後輩のマネージャーにも謝らせてしまった。 ああ、また同じことの繰り返しをしてしまっている。 他の人は上手くできてるんだろうな、いい会議なんだろうかと思うと落ち込んでしまう。 計画を立てて実行する。 私には本当に難しい。

    • 【退職まで残り360日】

      連休明けの出勤。 クレーム対応の指示を仰ぐために上司へのメール作成。 大きな進歩はなかったけど、研修をスタートさせるための準備は完了。 心配な社員に対してはあらかじめ電話をいれて相談という前提で予告。 反応は良かったのでとりあえず安心。あとは機能するようにするだけ。 あと一か月で退職をすることを言わなきゃと思って仕事をするよりも、 まだいう必要はないと思っていたほうが集中ができる。 結局自分はこの会社で一生を終えるのか、海外にはいかないのかと思ってしまうほど、この職場で安

      • 【退職まであと361日】

        やっぱりこのまま辞めることはできないので2025年4月30日に退職をする(かも)。 そう決めるとかなり気持ちが楽になった。 当初の予定では、 2024年6月 に退職希望の旨相談 2024年9月末 退職 2024年10月末 ワーホリのためカナダへ渡航 だった。 ただ仕事はというと全く順調でなく、課の昨年度売上は全国ビリ。 自己実績も最悪の状態が続いている。 この状態を1か月で打破できる自信は全くなく、 もし今退職を告げたら「やっぱりね」となる気がしてしまう。 どう

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          Cambodia 2019 ②

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