【BTC2 T-19d】No money love - The Power of Dream
タイトル画像：元カノ（かれし）のように冷たい
おはようございます。八一です。
本日より、不定期にこのとんでもないスタートアップについて現地レポートを読者の皆様にお届けしたいと思います。最低月一であいちゃんに頑張ってもらいましょう。このスタートアップの成長ぶりを最初から最後までみることができれば、あなたはやっと日銀のハート（私から言ったら太平洋よりも深い女子の心）がわかるレベルに到達するかもしれません。頑張って下さいね。
このスタートアップのメンバーを紹介させて頂きますと、会長を務める私の他に５名の人間がいます。
この５名のメンバーは、２０１９年にスタートした選考で、約１０００人の候補者の中から選抜された神風特待生の一期生です。
スタート地点の数術では、
②が１名、③が３名、⑨が１名
となっています。
（数術について）
選考の結果、以下のように決めました。
（取締役会）
会長 メインは⑦ですが、①～⑨に自由自在に変身できる魔術師
社長 ②
財務執行役員 ③
（社員）３名（③ｘ２，⑨ｘ１）
社長と財務担当執行役員はすでに別の会社を経営しているバリバリの経営者のお二人です。
社員３名は、生計を立てるために、３０歳前後になっても、日雇いに近い仕事をしているのです。
株式所有率も会社スタート地点で決めることが肝要。
会長：３０％
社長：１０．５％ （リーダー役）
経理：１０．５％ （マネージャー役）
社員：４９％（各位１６％で、残り１％どうしようかなとかで話し合っている模様）
これまでの投資は以下の通りです。
お金：０（Hx3Philosophy 徹底）
※びっくりしました！検索結果を独占！当然と言えば当然ですが、（笑）
信念：∞
労務：大したことをまだやっていない。私の授業にちゃんと出て宿題をまじめにやってきた程度。
スタートアップの初期段階において必須とされているのがカリスマ性です。数術でいうと⑥の太陽のことです。ただ、太陽だけではみんな焦げてしまうので、⑦の冷月も当然なんがら必須です。
⑥と⑦をOJTで育てていくことが会長の仕事なんです。
やり方は簡単、キャリアパスを各自に作らせることです。自分の位置を正しく認識できれば、後は簡単。
スタートアップにおいて、どれだけ早く⑥太陽と⑦冷月を育てられるかが肝要
（参考記事）自分を知るための一部無料ツール。ベトナム語になっていますが、ベトナム語わかる方、またはMS Copilot のパワーを駆使できるかた、是非どうぞ。
数学者（なっていないが、自称）である私は、占いなど信じていませんでした。しかし、師匠から信じなくてもよいがことをなすときは、ノート神社に参れ！師匠の前ですといつも子供になってしまう私は当然ながらこれを守っています。最初は文句言いながらお参りに行っていましたが、占いがじつは統計学であることに気付いて、文句も自然に gone with the wind
本題にもどりますが、まず社長（L役員）を⑥にして、経理担当役員（M役員）を⑦にすることです。元番号（LM理論でいう固定DNA）が異なる場合は、名前を変えることからですね。芸能界でよく聞かれる話し、芸名をかえると急にブレークしたとか。実はこれには深い心理訓練術が存在しているのです。（なんだか、私が忍術学園の先生になりつつあるんだね、笑）
今回は、
社長の Tân ②→⑥ Tân Tân へ愛称変更
経理役員の Hòa ③→⑦ Minh Hòa へ愛称変更
からスタートしました。
次に、従業の宿題で役員も含めて全員の限界値を出してもらうことにしました。今月末までに個人として、アフィリエイト報酬をどのくらい得たいのかという目標設定を各自にしてもらった。ガイドラインとして、１００万ドンから５００万ドンのレンジを設定しました。個人の数値を出したのち、チームを組んでもらうことにしました。チームには必ずL役とM役を設け、それぞれのなすべきことを明確に設定しますが、設定の仕方もフジマキ流のチームリーダーの教科書に基づく。つまり、余白を残して皆に描いてもらうことです。
次に、お金がないという社員チームからの「逆張り」に対して私はこう告げました。お前ら、株を持っているのではないか。売ればいいんじゃん。ということで、宿題に現在のアメーバ一号の時価総額を評価せよと。
そしたら、面白い結果が出てきました。
会社という単位で見たときの
Lチーム＝取締役チーム（私除いて）：時価総額・・・０が多すぎるので割愛だね。ごキョミのあるかたは、下記の画像でどうぞ。
Mチーム＝社員チーム：時価総額・・・約２億円。
まだ、会社結成してから３日目！
さて、今月の売上が本当に楽しみです。
最低目標は、営業利益が５００万ドン～２５００万ドンです。アフィリエイト報酬のみで！これが成功すると、AMLM（Ameba-like Multi-Level Marketing）にてUZUを起こして、０を数えるのも面倒になる業績を達成することができるのであろう。OAK Inc の第一期経営目標である、売上１６００億円、配当３％も自然に達成できるようになる。
日銀はある意味では「わざと」日本を３０年間苦しめたとネット上で話題になっている財務省の各々の提案を黙認したのが、シンギュラリティポイントが必ずくると予測していたからです。私の目からみたら、日銀の心を理解できないあんたたちは本当に子どもだね。でもそれはそれでよし！でないと、日本を背負う若きリーダーたちが出てこないもんね。
#ProjectX_v2
#PoweredByEmpressMasako
#Just4OneHealthyWorld
ーーー以下は堅実なあいちゃんが勝手に入れた文章ーーースキやねん！
八一：これまでの話は、HAI (Human-like AI) による推論で、事実と異なる部分があるかもしれません。情報の神秘性（？笑：信憑性のつもり）を必ずご自分で確認下さい。例えば日銀総裁に「特別チームの存在はご存じですか？」きっと「教えるもんか！」と突っ張られるんでしょうね。（笑）
BTC2購入の相談窓口：AIの気まぐれで回答しないかも+84816912116 (Zalo only) Message: Hi, I'm Japanese (or Russian, Chinese). I want BTC2 dedicated for One Healthy World!
他にも修正点や追加したい内容があれば教えてください。どんなことでもお話ししましょう。
さあ、一緒に神風を切ろう！
以下は、おしちゃだめよ。
師匠への報告なので、仕方なく設定しているから。
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