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『タペストリー・ジャパン』を知る

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タペストリー・ジャパンが大事にしていることや採用イベント情報をお届けします！
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タペストリー・ジャパン合同会社

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新卒社員に聞いた！後輩に伝えたい『タペストリー・ジャパンの魅力』3選！

こんにちは！ タペストリー・ジャパン合同会社 採用チームです！ タペストリー・ジャパンには、新卒入社1、2年目の社員が、自分の後輩を会社に推薦する制度があるんです。 後輩に声をかける時には、会社の好きなところやさまざまな魅力を伝えています。 そこで今回は、新卒入社の先輩たちが、後輩に伝えたいタペストリー・ジャパンの魅力をまとめてみました！ 1.チャレンジ・成長できる環境がある入社後数年で成長を実感できる環境が整っていることが社員の声からも分かりますね！ 若手のうち

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『22年卒内定式レポート』　〜チームワークを高めるために大事にしていることって？〜

こんにちは！ タペストリー・ジャパン合同会社 採用チームです！ 先日、2022年新卒入社の内定式がオンラインにて開催されました！ この記事では、内定式を通して私たちが伝えたかった「チームワークを高めるために大事にしていること」をお届けします！ チームワークを高めるために 大事にしていること タペストリー・ジャパンでは、チームワークを高めるために、この3つを大事にしています。 他の人の考え方や育ってきた環境を受け入れて、新入社員や先輩など立場は関係なく、全員の意見を大

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【インターンシップレポート】　タペストリー・ジャパンの"超実践型インターンシップ"調査してみた！

こんにちは、 タペストリー・ジャパン合同会社　採用チームです！ タペストリー・ジャパンのインターンシップは、 他ではなかなかみない『超実践型』！ 厳しそう・・・怖そう・・・というイメージ…笑。 では、実際はどうでしょうか？ 今回はインターンシップの詳しい内容について、 参加した先輩の声をご紹介します！ １.インターンの流れについてインターンシップは、 ・キックオフ・ミーティング ・インターンシップ(店舗研修） ・修了式 大きく分けると、以上3ステップです。 3つの

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