ナガノシンイチ

外資系製薬会社MR→コンサル→大手ネット系で経営企画。自身のキャリアチェンジの経験を踏まえ、転職や資産形成に役立つことを書いていこうと思います。 ブログでもキャリア情報を発信してます! http://hito-mira.com

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まだMRで消耗してるの?MRの僕が経営コンサルタントになってわかったこと(入門編)

MRって何のためにいるのだろう? 今後も必要とされる職業なのだろうか? こんな漠然な悩みや不安を抱えながら働いているMRの方もいらっしゃるのではないでしょうか? 僕は新卒入社で某外資系の新薬メーカーで4年ほどMRとして働き、その後経営コンサルティング会社に転職し、現在ではインターネット系企業の企画職をしています。 MRとしての最初の4年間は、このような悩みを常に抱えながら仕事をしていました。 毎週ほぼ同じルートで同じ病院を訪問し、同じ先生とお話をし、特にネタもない時

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    • 働き方改革への違和感−改革の先にあるものは?

      フラリーマン現象連日のように「働き方改革」に関するニュースが目に入ってくる。各企業ではこんな取り組みをして労働時間の削減を行っている、みたいなやつ。 そんな中、先日News Picksでこんな記事を目にしました。 「男たちがまっすぐ帰らない理由」 この記事によると、働き方改革の結果、残業が少なくなって早く帰れるようになったサラリーマンが、まっすぐ家に帰らずにゲーセンやバッティングセンターなどに寄って時間を潰した後に、家族が待つ家に帰るケースが出てきているという。この記事

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