経営理念とか方針、意味がわからない-本を忘れず、末を乱さず

出典：Quora

◢◤◢◤オンラインで私が回答した中で、朝活勉強会（倫理法人会 ）の記事になるコメントを引用します。◢◤◢◤

【渡辺の回答】
社長でも理念というのを間違えて捉えているケースだってあります。
毎日唱える何年経っても変わらない「何のために」「社会や地域に」「顧客や株主に」「従業員とその家族に」向けて働いているのかの根底をなす考え方、心の拠り所です。
それがピラミッドの頂点です。

その下の層に仕事に対するミッションや、大切にするべき価値などがあります。
さらに下層に行動規範や行動指針があり、具体的にバイト君がワンオペしても会社の中の一人の人間として間違った対応で接したり作業したりしないように教育していきます。

経営方針は、行動指針よりは少し上の層ですが具体的ですので、ピラミッドから言えば麓に近い箇所です。今年はどういう事を行っていくかの予定表や計画表に近いですね。戦略戦術の領域です。

参考に計画書の例

抽象的で普遍的→少し限定して具体化（ヴィジョンは絵として見える）→現場に即した具体的にどう判断してどう行動すべきかの指針や規範という構成です。
上述のピラミッド図を確認いただくとわかりますが、単に横にスライスしただけではありません。トップの理念やミッションの色が、最下層まで染み通っているのがお分かりでしょうか？

理念やミッションは抽象的で普遍的ではありますが、「何のために」の根本的な考え方を幹や根っことしてしっかりと根付かせる事で、バイト社員でも安易な報酬額や労務の比較、自己都合での退職を減らし、忠誠心（ロイヤルティや企業へのエンゲージメント）を高めていくためのものです。

こういった理念は毎朝、活力朝礼などで唱えていきます。社長室の壁だけに飾って覚える社員はいません。自分の口を使い、目を使い、自分ごととして毎朝唱和を繰り返します。

私は、毎週倫理法人会の朝礼やモーニングセミナーという朝活で、そういった法人向けの勉強会で習っています。

参考動画（百年大計 理念の作り方）

https://youtu.be/5Ep-bV0yxe8?si=gtYiWDpiG0GJEZWZ

https://youtu.be/VCTFv91B1BI?si=noFOBJrLbKSnyqFO

倫理法人会って何？という人へ、私渡辺が説明した動画（15分）

倫理法人会って何？という人へ、豊島区倫理法人会の偉い人が説明した動画（21分）

東京都倫理法人会のアニメ説明（1分）

私の所属している豊島区倫理法人会のモーニングセミナーは毎週木曜日6:30より　池袋駅西口C6出口より徒歩7分　studioMにて開催しております。
詳しくは以下で
https://www.facebook.com/profile.php?id=61550748123919

少し悩みなどのある人向けのオープンチャットです。
「豊島区リーダー悩み相談」
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