🟧処遇改善加算🟧令和5年度の「実績報告書」作成前に必ずご確認ください（資料プレゼント7/31まで） R6/7/1投稿
画像だけでもご確認ください❗️
この考え方を知らないと報告書の「加算以外の部分で賃金水準を下げないことについて」の証明ができません！
前年度（令和４年度）の賃金を使っても、証明することは「数学的に不可能」です。
内容については、厚生労働省障害福祉課に確認できています。
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詳細を知りたい方は、日本法令のyoutubeチャンネルから 。
資料のダウンロードは下記からお願いします（7/31まで）。
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シェア・拡散よろしくお願いいたします！