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弊社のスタッフは「子育て中に主婦」の方が戦力となっています。弊社も色々な方を採用しては辞められ、採用でつらい時期がありました。若い男性・女性、中高年の男性・女性など様々です。

そこで結論が出たわけです。

子供を育てている主婦の方は、色々な仕事を頭でパラレルで考えて、実行に移すことができるということに気が付いたのです。この能力はとても大事です。時間のお尻(タイムリミット)が決まっている中での仕事のこなし方って、休憩が多いとか、そんなことではないのです。いかに効率よくすれば早く仕事を終わることができるかを「考える力」があることです。幼稚園等のお迎えなど時間期限が明確なわけです。だからとても集中力があります。

そのおかげで、今は子育て中の主婦(今は年数が経ち子供が巣立った人もいますが)ばかり採用して10名程度の所帯になりました。一人二人が風邪等で休んでもお互いフォローし合える体制ができました。

子育て主婦を雇用するデメリット(子供の突発的な発熱など)はありますが、フルタイムのリモートワーク環境を構築しているので、大概の事がない限り在宅で少しの時間でも業務をこなしてもらうことができます。

なんといっても、地頭が高い主婦の方がとても多いです。弊社のような事務系の仕事にはとても有効に働きます。これから関東圏以外の地域からも募集を行い、優秀な子育て中の主婦層を開拓していく予定です。

2024/09/12
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