鍼灸師の働き方は変えれる！働き方改革の具体的な方法３選

「子どもとの時間を過ごしたい！」
長時間労働で、低収入が普通と思っていた鍼灸師業界。この当たり前と言われる働き方をしてて、自分の人生は幸せなのだろうか？子育て中の方なら、実感している子どもの成長はあっという間という事実。子ども達との貴重な時間を私達夫婦がどのように変えてきたのか？３児の親タラ夫婦のリアル働き方改革について書いていこうと思います。

【１】鍼灸師業界の働き方これが普通？

私が鍼灸業界に足を踏み入れた最初の職場は、鍼灸整骨院という職場の形態でした。朝は８時過ぎに出勤して、帰るのは２１時過ぎで家に帰りつくのが２２時前。土曜日まで仕事があり、唯一の休みの日曜日は、遊びやセミナーに行きたいけど、体がキツイくて、動くのも億劫。さらに、大学の友人の結婚式に行きたいから、土曜日に休みをもらいたい！と言ったら、「土曜日は忙しいの知っているよね？この業界は、友達の結婚式とかで休めるような業界じゃないから」と言われたことも。（これ、結構今でも根に持ってる。苦笑！）
ブラック企業ばりに働いているから、せめて給料は…！と思ってたけど、ここでも、この業界は低賃金が当たり前らしく、時給計算すると、マックで働いてた方が確実に稼げるやん！という給料しかもらえていませんでした。しかも、福利厚生や年金、保険も自分で払っていたので、手取りは…ひどいものでしたよ。苦笑

【２】鍼灸師としての働き方改革どうする？

私の働き方を考えるきっかけは、子どもが出来てからでした。子どもが出来て、もう一度働くを考えたときに、真っ先に思ったのは「あんな働き方（鍼灸整骨院）は二度としたくない！」でした。長時間労働？低賃金？それが当たり前？そんな業界くそくらえだ！と思っていました。（口が悪い！苦笑）
では、どうするのか？その逆をやればいいやん！という当たり前の結果に辿りつきました。つまり、短時間労働でもしっかり稼ぐ！これを実現する為にはどうすればいいのか？を、めちゃくちゃ考えました。

【３】働き方を変える為の具体策

では、どのように考え、どういう風に働き方を変えていったのでしょうか？ここでは、具体的にやった３つの事について書いていこうと思います。

１．働く時間を決める

まずやった事は、どのくらいの時間を働きたいのか？を決めた事です。自分の１ヶ月の稼働時間が今どのくらいなのか？（稼働時間には施術の時間、集客の為の時間等、仕事に関わる時間を全て含みます）をまず出します。
その時間をどのくらいにしたいのか？具体的な数字で出していきます。
ちなみに、私は７日分の稼働（月に５６時間以内）しかしておらず、鍼灸整骨院時代と比べると３分の１の稼働時間になっています。
まず、自分はどのくらい働いているのか？を一度出してみてください＾＾

２．高単価にする

次にやった事は、その稼働時間でどのくらいのお金を稼ぎたいのか？を考えることです。これをやっていくと、一人鍼灸院や一人治療院では、施術人数を増やすのか？それとも、単価を上げるのか？どちらかを選ぶことになると思います。
めちゃくちゃ短時間で出来る施術の場合、人数を増やすで売上も伸ばすことが出来ると思います。私の場合は、一人一人のお客様にしっかり向き合いたいと思ったので、必然的に単価を上げるという選択をしました。
１回当りの単価を上げる、もしくは高単価のがっつりとした商品（数十万のサービス）を作っていくと良いと思います。

３．集客の自動化をする

最後に考えたことは、自分の時間をとっても奪っていた集客の時間を限りなくゼロに出来ないのか？という事でした。最初の内は、どうやって集客すればよいのか？が全く分からなかったので、やみくもに、インスタもやったり、インスタ広告も出したり、チラシを出したり、色々と手を出していたのですが、今、私が集客の時間をゼロにできているのは、
インターネットを使った集客の自動化をした事です。ホームページやランディングページを作りこみ、ブログを書きまくり、インターネット上で、自分の鍼灸院が見つかる仕組みを作った事で、私が集客をしなくても、お客様から「ご予約したいです」と言われる鍼灸院を作ることができたのです。

最後に：子育て中の鍼灸師の働き方は変えれる

鍼灸師や治療家の働き方改革の為に、今回３つの具体的な方法をお伝えしました。時間もお金も、仕組みを作れば作れる！子育て中の鍼灸師の方が、少しでも、あなたの子どもと、たくさんの経験をして、たくさんの時間を作れるようにはなります。
ぜひ、１度この３つの方法をやってみてください！

この度、noteだけでなく、smile house schoolのホームページでも記事を書いていこうと思います＾＾

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