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名もなき人事コンサルタント→人事課長の記。

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人を幸せにする新しい時代の人事コンサル→人材マネジメントを探索・実装する道程の記です。
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2019年10月の記事一覧

目標管理制度は終わらない。

先日、人事コンサルの営業活動中に、資料の中に目標管理のシート例を使って説明をしていたら、…

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多様性の価値。

ダイバーシティ&インクルージョンについて、その意義や効果はいろいろと言われている。その中…

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組織でいることの価値。

コンサルティングは、特に今のファームは基本的に個人プレーのところがあって、個の力がアウト…

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心理的安全性は難しい。

今の会社である新しいことにチャレンジ中。これまでの仕事の仕方を変える取り組み。原則的に個…

開設にあたって。

就職氷河期の98年に総合化学メーカーに入社、人事部門、経営企画部門、PMIで小さな子会社出向…