社員インタビュー：【自己成長と家庭のバランスをとりたい！】2度の転職活動でSales Labに決めたわけとは？
こんにちは！Sales Lab人事広報担当の伊奈です。
今回は久々の社員インタビュー！第19弾です🎤
お話を聞いたのは、7月に入社をしたばかりのYさん。
入社して約1ヶ月…Sales Labとどのように出会い、どのような想いで業務をしてくださっているのか、等ざっくばらんに今のお気持ちをお伺いしました！
是非ご覧ください！
■お話を伺った人：
Yさん。
大学卒業後、アパレル会社で販売員を2年半経験する。
その後営業事務を経て、2024年7月にSales Labに入社。
現在はSDR(※)として一人前になるべく奮闘中！
(※)SDR：Sales Development Representativeの略。
インサイドセールスにおいて中核を担う『訪問しない営業』のこと。
メールやコールといったインサイドセールスの実行がメイン。
Yさんのこれまでの道のり
ーYさんはSales Labが3社目と伺いました。これまでどのようなお仕事をされてきたのですか？
新卒でレディースシューズを展開するアパレル会社に入社し、2年半 店舗で販売員をしていました。その後、営業事務を経験してSales Labに入社しました！
ーそうなのですね！
1度目の転職を考えたのはどのようなきっかけがあったのでしょうか？
1番のきっかけは結婚をしたことでした。
結婚を機に今後の働き方について考え、シフト制ではなく土日休みの仕事でプライベートとのバランスを取れるようにしたいと思うようになりました。
また、扱っていたブランドの対象年齢が20代前半と若く、その年齢を超えた時に店舗に立っていることを想像してみると、ちょっとどうなんだろう？と思う自分がいました。
アパレルの会社で本社に異動する選択肢もありましたが、大阪に本社があることもあり現実的ではないなと感じていたんです。
ーライフスタイルが変化すると働き方や会社に求めるものも変わりますよね。2社目では営業事務をご経験されたとのことですが、アパレル→営業事務に興味をもった背景を教えてください！
ワークライフバランスを重視したいという想いからの転職活動だったので、営業事務がしたい！というよりは、バックオフィス系の仕事につきたいと考えていました。
事務職よりの仕事を探す中で、営業事務職にご縁があったんです。
店頭に立ってお客様と接する販売員とオフィスで営業のサポートをする営業事務とでは、仕事内容が大きく変わり、求められることも違ったので、最初は慣れるのに必死でした。
ーそうだったのですね！
環境が変わると慣れるまでは大変ですよね💦ワークライフバランスが整った職場に転職したけれど、2回目の転職を決めたのはどんなご理由があったのですか？
営業事務の仕事に少し慣れてきて、周りの人を見る余裕が出てくると、ベテランの方も新人の私と同じ業務をしていることに気づきました。
このまま長く営業事務を続けていっても、自己成長に繋がりにくいのでは？長い目で見て、仕事をする中でのわくわく度が少ないのでは？と感じたんですよね。
最初の転職活動では「ワークライフバランス」を重視していましたが、改めて自身の長期的なキャリアイメージや、仕事を通しての自分の成長について、深く考えてみたときに「ワークライフバランス」も「自己成長」もどちらも大切で諦めたくない！と思ったんです。
そのため、入社してまだ間もないタイミングではありましたが、思い切って2度目の転職をしよう！と決意しました。
Sales Labに出会うまで～どんな転職活動だった？～
ー更に自分が成長できる環境を求めての決断だったのですね！
どのような軸で2回目の転職活動をされていたのですか？
2社目を短期間で退職した負い目もあり、最初はあまり軸がなかったんです。
改めて自分を見つめなおす中で、誰かに指示されたことをやるだけでなく、アパレル時代のように自分で考えて動いていくのが性に合っているな、と気づきました。
せっかく2社目で営業事務を経験したので、営業よりの職種がいいなと思っていたのですが、当時の私の営業のイメージというと、スケジュールが詰まっていて外回りで忙しそう、日々追われている…というものでした。
ガツガツ外回りで体力を消耗するのではなく、私でも無理なくできる営業手法はないかと探していました。
実は夫がもともとインサイドセールスをやっていたので詳しく聞いてみると、お客様を訪問することなく、非対面で営業活動をする営業手法と分かり、私の条件にあっているかもしれないと思ったんです。
インサイドセールスとしてどのような成長ができるのか、どのような業務を実際に行うのか等、身近にインサイドセールスのリアルを教えてくれる存在がいたのは大きかったかもしれません。
そんなわけで、職種はインサイドセールスに絞って転職活動をしていましたよ！
ー旦那様がインサイドセールスをされていたのですね！
実際に経験している方から聞くと具体的な業務イメージがわきますよね＾＾
そうですね～！
ただ、結構な数のインサイドセールス求人を見ましたが、未経験でとってくれるところが少なくて、、
また、Sales Labのようにインサイドセールスを代行する会社はいくつかありますが、クライアントの会社に出向する必要のある求人もあり、私自身、環境の変化に弱いので、出向は心が折れそうだなあ…と思ったり…。
色々と悩みながら求人を見ていました。
ー働き方が自分にあっているかどうかは大事ですよね。
様々な会社と比較検討する中で、Sales Labのnoteを熟読してくださったとか！参考にしてくださった記事を教えてください！
Sales Labの求人を見たときのイメージは、最初は正直名前も知らないレベルだったのですが、Sales Labのnoteがあったので読み込むことで大分会社のイメージをつかむのに活用できました！
特に会社のイメージがつかめたのは「未経験の方がどのような気持ちでインサイドセールスをやっているのか」が分かる記事です。
社員インタビューのページを熟読しましたよ！
とあるインサイドセールスの1日の業務内容の記事は、自分が実際に働くとなった際のイメージがしやすかったです◎
Sales Labでの業務
ーSales Labに入ったいま、業務はどんなことをされていますか？
現在はSales Labの新規営業を担うプラットフォーム推進部に配属され、Sales LabのSDRとして活動しています。
OJTの先輩と一緒に新規獲得のため、架電業務を頑張っていますよ🔥
先輩はとても話しやすい雰囲気で、何でも聞きやすいです！
部署内で朝会、夕会を毎日行っており、分からないことを相談したり先輩方のナレッジを共有して貰ったりしています。
また、フル出社をしているので、毎日同じ部署の方とランチにいっています＾＾
業務外の話をしたり、楽しいランチタイムを日々過ごしています！
ーSales Labに少しずつ慣れてきてくださっているようで嬉しいです＾＾
入社前に抱いていたイメージと何かギャップはありましたか？
Sales Labの社員の人柄はイメージ通りでした。noteで見ていた通りで優しく気さくな方ばかりで良かったです！
ギャップは正直ありました。入社前に想像していた以上に自分で新規開拓をしていくこと、PDCAを早く回して活動をブラッシュアップしていくことを日々求められるなと感じます。
新卒でアパレル販売員、その後営業事務を経験してきて、一般的な企業にはどのような部署があって、各部署の役割や関係性はどのようなものなのか、また、営業の業務の詳細についても私はまだ真っ新な状態なんだな、と改めて気づかされました。
自分が成長できる環境に身を置きたいと思っていたので、転職して分からないことだらけですが、これからどんどん学んでスピード感を持って成長していきたいです！
Sales Labで目指す姿
ー今後のYさんのご活躍に期待しています！！
最後に今後Sales Labでチャレンジしたいこと、キャリアイメージ等を教えてください✨
アパレル時代には、店長もやらせていただいていたので、その経験を活かして自分の知識や経験を周りにひろめて、チームや会社を活性化させること目指していきたいです。
役職に立つことで見えることや、学べることがあると思っているので、ゆくゆくはマネージャー職にもついてみたいです。
今後マネージャー職にチャレンジする機会があった時に向けて、日々成長していきたいと思っています！
Yさん、ありがとうございました！
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