ワカルク感謝祭2023開催しました！
こんにちは。ワカルク代表の石川です。
もう1ヶ月以上前になりますが、GW前半がスタートした4月30日、全国各地に点在するメンバーが一同に会するオフラインイベント「ワカルク感謝祭2023」を開催しました！
ワカルク感謝祭とは？
創業以来全メンバーがフルリモートで、山形から広島まで（2023.4月末現在）働く場所は全員バラバラ。毎日チャット上ではやりとりをしているけれど、なかなか会う機会がない私たち。
直接会って更なる団結力を高めたい
日頃頑張っているメンバーに感謝を伝えたい
ということで、昨年から年に1回、全国からメンバーが集まるオフラインイベントを開催しています。
今年は規模も倍に！
昨年の感謝祭は8名で、多くが首都圏メンバーだったため東京で開催しましたが、今年はメンバーも倍の20名になり、参加者も全国各地から。全員のアクセスのしやすさを考慮して、大阪開催となりました。
今年の目玉はこちら！
出張シェフ空野英夫さんによる各国料理のフルコースランチ
料理にピッタリの厳選ワイン（by ソムリエ資格保持メンバー）
ポートレート撮影会（by 副業カメラマンとして活躍中のメンバー）
オリジナル水筒＆サクマドロップスのノベルティ配布
感謝祭スタート！
オフラインはやっぱりいいね
ワカルクは、「ライフイベント問わず、仕事を通じて成長し続けられるプラットフォーム」を目指し、雇用を前提とした組織運営をしているのですが、ライフイベントがあると、どうしても仕事に対してアクセルを踏める時、弱めないといけない時が発生します。
メンバーが増えてきて、会社全体でみると、1年前より遥かにたくさんのメンバーのライフイベントに私自身向き合うようになり、アサインの調整や労務管理も複雑性を増してきていて、試行錯誤の毎日です。
ただ、根底には、アクセルを弱めないといけないタイミングは、能力が落ちたわけでも、やる気がなくなったわけでもなく、単に育児や介護など、家族の中の調整弁として他の役割のシェアがあがっただけだと私はいつも思っています。
なので、そういった他の役割を担っていることを最大限に尊重しながら、みんなが細く長く、安心して働き続けられる環境をつくっていきたいと日々思っています。
業務上のやりとりや強み弱みの理解だったらオンラインでも何ら不自由はありませんが、その人が何に感動し、何に喜びを感じ、怒ったり悔しい想いをするのか、そういった価値観を共有できるのはオフラインのよさだなぁと今回改めて感じました。
1年に1度の集まりではいよいよ物足りなくなってきましたので、今後はエリア会も開催しながら、仕事だけではない繋がりをより強化していきたいと思います！
※ライフイベントと両立しながら、フルリモートで働きたい方、まだまだ積極採用しています！