「コンサルはオワコンですか？」の問いに真剣に答えてみる

はじめに

こんにちは、総合コンサルで10年以上の経験を持ち、現在はスタートアップで新しい挑戦をしているryuです。

最近、よく聞かれる質問の一つが「コンサルはオワコン（終わったコンテンツ）ですか？」というものです。

コンサルの炎上案件、内部崩壊、昇格見送り、大量解雇などのニュースが増えてきており、メディアが明らかに煽っているので不安になる気持ちは分かります。

しかし、この質問、正直なところ少し誤解があります。

なぜなら、コンサルティングという業界自体は変わり続けていて、その動きについていけない人やファームが「オワコン化」してしまう一方、適応した人やファームは今なお成功しています。

この記事では、コンサルティング業界の現状と未来を、業界の内側・外側を経験した立場として考察してみたいと思います。

特に新卒・中途採用を考えている方にとって、コンサルが今後も「有望なキャリアパス」として価値があるかどうかを判断するための材料になれば幸いです。

それでは、はじめていきますね。