がちゃぴんとむっく

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Transformational Leadership and Employees’ Reactions to Organizational Change: Evidence From a Meta-Analysis

Peng, Jian ; Li, Mingze ; Wang, Zhen ; Lin, Yuying Transformational leadership がchange managementにどう機能するかを大規模調査した論文。示唆に富む内容。 特に、Eastern cultural contextでのTransformational leadership の有効性に関する主張は言われてみれば確かになのですがエビデンスを根拠に示されたのは大きい。 ”Eastern cu

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    • The transformational leadership role in achieving organizational resilience through adaptive cultures: the case of Dubai service sector

      Rana B.S. Madi Odeh, Bader Yousef Obeidat, Mais Osama Jaradat, Ra'ed Masa'deh, Muhammad Turki Alshurideh International Journal of Productivity and Performance Management 変革型リーダーシップ、適応文化、組織レジリエンスに関する既存の理論を参考にし、企業の生き残りの鍵となる組織レジリエンスに適応文化が及ぼす

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      • Daily transformational leadership: A source of inspiration for follower performance?

        Bakker, Arnold B. ; Hetland, Jørn ; Kjellevold Olsen, Olav ; Espevik, Roar European management journal, 2023-10, Vol.41 (5), p.700-708 トランスフォーメーショナルリーダーシップの有用性についての研究。ノルウェーの海軍士官候補生に実施した定量調査の結果と考察。 その結果、トランスフォーメーショナルリーダーシップの有用性が改めて確認され、特に急

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        • このnoteの目的

          こんにちわ。私はHR領域で現在イギリス大学院で研究をする傍ら、外資系ヘルスケア系の企業でHRをしています。修論が終わり、残り少ない大学院生活を有意義に過ごすため、毎日HR領域の文献を１つ読んでレビューに残すことにしました。このnoteはレビューの記録です。自分自身への備忘録として書いていく方向です。 興味の対象は、leadership、International human resource management、change management, conflict ma

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