プロビティ・グローバルサーチについて
こんにちは。
プロビティ・グローバルサーチのnoteにご訪問いただきありがとうございます。
プロビティ・グローバルサーチ株式会社は
経済性だけでなく社会公益性を重視する企業と
そのような環境での活躍を希望する優秀な人材のマッチングに特化した
日本でも数少ない特徴を持つエグゼクティブサーチファームです。
これまでの国内外における豊富な実績を元に、想いをもって社会の変革に挑戦する組織と個人の発展を応援致します。
可能性が花開く社会を
私たちは人材紹介・ヘッドハンティングを、「お花畑を拡げる」イメージで行っています。個人の可能性や才能がより開花した社会を目指していきたいと考えています。
また、フィットした人材は、企業の業績向上にも寄与します。
私たちが応援している素敵な企業様が、新しい花を迎え入れることでより発展していく事、その企業が発展する事で社会がより美しい場所になっていく事も願っています。
お花畑計画についてはこちらをどうぞ。
独自のマッチングメソッド
一般的なマッチングでは「スキル・経験」が重視されます。
しかし、入社後のご活躍のためには「スキル・経験」はもちろん「想い（ビジョン）」や「世界観」も含めてフィットしていることが重要です。
●想い : 「想い」の内容は、「年収を上げたい」「有名企業に就職したい」といった具体的なものから「環境問題を少しでも良くしたい」「人生の意味をこの仕事で追及したい」と言った生きがいや人生の意味に繋がるような大きなものまで多岐に渡ります。その方が本当に求めているものは何かヒアリングし確認をします。
キャリアにおける個人の「想い(ビジョンやパッション)」と企業の「ビジョンやミッション」が重なる事でモチベーションが上がり、入社後の活躍がより期待されます。
●世界観：成人発達度をベースとし、自己肯定感(自己受容の度合）も含めてその人材が世の中をどのような場所と認識しているか、どのような意識構造を持っているかを独自の診断ツールによって診断しています。
人材の世界観と組織の世界観を把握しておくことで、スムーズなオンボーディングやその後の能力の発揮に繋がります。
詳しくはこちらをどうぞ。
キャリアサポート
適した環境で個人の可能性が花開き、良い企業が発展することで、社会の変革が加速する『お花畑計画』をコンセプトに、転職サポートに加えキャリア全般のサポートを行っております。
◆転職ありきではない、人生を総合的に考える個別対応の”もやキャリ®️”相談室へのお申込みはこちらからどうぞ。
タイでの教育支援
当社では、１名の人材紹介・転職支援実績を作るごとに、１名のアジア貧困地域に住む子どもの就学支援を行う取り組み「プロビティ・未来のリーダー育成プロジェクト」を実施しております。支援はタイのNGO団体、The Education for Development Foundation (EDF)を通して行われます。
支援生徒の情報を採用企業・転職者の方と共有し、一緒に中学3年間の成長を見守る制度を作っております。
本プロジェクト立ち上げの経緯はこちらからどうぞ。
代表プロフィール
高藤 悠子
慶應義塾大学卒業後、新卒にてメーカーへ入社。海外営業部に配属。
コンサルティング業界やMBAホルダーに特化した紹介会社へ転職し、外資系戦略コンサルティングファームや世界的ＩＴ企業、ベンチャー企業などへ若手からエグゼクティブレベルの人材を紹介。未経験・社内最年少ながら月間売上社内トップの成績を連続して達成する。
その後大手人材紹介会社、ＪＡＣリクルートメントのタイ法人へ入社。執行役員として現地でスタートアップの段階から日系売上高第一位まで規模を拡大する事に貢献。述べ200名以上の海外就職、海外から日本への帰国の転職のサポートを行う。常に社内トップの成績を残す。
2012年に日本へ帰国、プロビティ・グローバルサーチ株式会社を設立。
若手優秀人材から年収数億円の世界的エグゼクティブなどヘッドハンティング・採用支援実績多数。
◆高藤note
https://note.com/takayu_career/
◆高藤Twitter
https://twitter.com/yukotakato