来春社会人大学院へ入学するアラサー女子です。休職制度で通学を考えていたが上司に「人が足りないから長期履修して」と言われ悩んでいます。

ぱぴこさん、こんにちは。アラサーの会社員女です。

このたび大学院（MBAではないが業務と関連あり）に合格し、春から入学予定です。もともと休職制度を使って進学することを考えていたのですが、上司から「チームの人員が足りないのでできれば働きながら長期履修で進学してほしい」と言われ、悩んでいます。

会社のジョブローテに絶望し、自分の武器を研ぐべく進学を志したため、2年で修士を取って、社内異動なり転職なり、キャリアを仕切り直したいと思っていました。

しかし、「休職中には異動できないから、休職すると希望の部署から遠ざかるよ」と示唆され、心が揺れています。

ぱぴこさんが進学の際、今後のキャリアとの兼ね合いをどう考えていらっしゃったか、ご助言いただけると嬉しいです。

ぱぴこさん、こんにちは。アラサーの会社員女です。このたび大学院（MBAではないが業務と関連あり）に合格し、春から入学予定です。もともと休職制度を使って進学することを考えていたのですが、上司から「チームの人員が足りないのでできれば働きながら長期履修で進学してほしい」と言われ、悩んでいます。会社のジョブローテに絶望し、自分の武器を研ぐべく進学を志したため、2年で修士を取って、社内異動なり転職なり、キャリアを仕切り直したいと思っていました。しかし、「休職中には異動できないから、休職すると希望の部署から遠ざかるよ」と示唆され、心が揺れています。ぱぴこさんが進学の際、今後のキャリアとの兼ね合いをどう考えていらっしゃったか、ご助言いただけると嬉しいです。|新たな発想を生み出す質問箱 Querie.me

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休めるなら休んだほうがいいよ

合格と通学おめでとうございます！！！そして休職制度があるなら休職したほうがぜったいいいです。マジで業務と大学どちらもは無理だよ状態になりがちで、結構ストレスというか、大変です。