１００年企業

　金融教育の専門家、遠藤です。


　日本には創業１００年企業があります。

　例えば、ダイキン。創業は１９２４年１０月だそうです（出典　ダイキンウェブサイト）。今や世界を代表する空調メーカーです。

　医療機器のオリンパスは創業１９１９年で、世界で初めて胃カメラを実用化した企業です（出典　オリンパスウェブサイト）。

　医療機器で連想すると、テルモの創業は１９２１年です。

　三菱重工は１８８４年創業なので、１００年どころではありません。


　これらの企業の長期チャートを見てみてください。
　なかなか興味深い株価をしています。
　株価が高いということは投資家が評価しているということです。


　ダイキンは１００年の歴史の中でどのような技術を磨いてきたのか。
　グローバル展開をするためにどのような革新を進めてきたのか、このようなことを学校ではもっと教えるべきだと思います。

　また、オリンパスがなぜ映像事業を売却し世界シェアの高い内視鏡に集中したのか、といったことを日本人はもっと学ぶべきだと思います。
　日本の技術の高さと利益を生み出す企業の構造を知ることで、日本企業の進む道が見えてくると思います。


　アップルはマックやｉＰｈｏｎｅというオンリーワン製品を作っています。
　アルファベットはＧｏｏｇｌｅやＹｏｕｔｕｂｅなどのインフラというか、世界を構築しました。この世界を真似ることは難しいでしょう。

　伸びている企業は、オンリーワンかナンバーワンの製品やサービスを持っている傾向です。それらの製品やサービスが高い収益と利益を生み出します。
　しかし、それらの製品やサービスは一朝一夕では作れません。

　私は、企業にはオンリーワンｏｒナンバーワンを作り出して欲しいと思ってます。結果的にそれが付加価値を生み出すからです。


　学校の社会の授業に歴史、地理、公民（政治経済）があるなら、「民間企業」という授業もあって良いと思います。１０代の学生さんが日本の歴史ある企業を学ぶことが日本企業の成長を後押しすると思います。


（遠藤）


［遠藤　功二氏　プロフィール］

　日本ＦＰ協会認定ＣＦＰ
　１級ファイナンシャル・プランニング技能士（国家資格）
　ＭＢＡ（経営学修士）

大学時代に借金に追われた経験からＦＰの資格を取得し、金融機関に就職。
証券会社と外資系銀行で延べ１，０００人以上の顧客を資産運用アドバイザーとして担当した経験上、日本には金融教育が足りていないことを確信する。
自己責任が求められる社会で、子供たちが自立して生きていけるよう、お金の教育講座を実施している。子育て世代の親たちと子供たちに、金融の知識を届けるため教育特化のＦＰとして奔走中。

子育て世代のための金融教育サービスＦＰ君
ｗｅｂ：https://fpkun.com
メッセージ：koji.endo@fpkun.com


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