仕事のモチベーションを700%上げる方法
仕事でも英語学習でもジムでのワークアウトでも、わたしたちのモチベーションを突き上げてくれるものがある。
それは何か。
それは仲間の存在だ。
研究によると、職場に3人以上の友達がいる場合、人生の満足度が96%も上がり、さらに実際にもらえる金額が変わらないにもかかわらず、自分の給与への満足度は2倍になる。
しかも、職場に最高の友人がいる場合は、仕事のモチベーションが7倍になり、作業のスピードまでも上がる。
これは驚くべき数字だけれども、自分のことを思い返してみると、確かにそうだなと思う。
アルバイトも含め、過去に自分がしてきた仕事の中で、一番楽しかったのはオープニングスタッフで始めた居酒屋のバイトだった。全員仲が良く、毎日楽しかった。
社会人になってからも、仕事中に冗談を飛ばしあえる友達がいる職場は、例え最悪な上司がいようとも、楽しく働くことができた。
逆に職場に仲のいい人や、仲良くしたいと思える人がいない職場はつまらなさの極みだった。毎日「早く終わらないかな」と思いながら働いていた。
英語学習もそうだ。仲間を得てから英語を学ぶことが格段に楽しくなった。
それまでは一人黙々と勉強しており、退屈さを感じることも多々あったのが、仲間と一緒に英語勉強会を開いたとたん、一気に英語が「お勉強」から「仲間との楽しいアクティビティ」、「みんなに会える毎週の楽しみ」に変わった。
その結果、わたしの英語力は飛躍的に伸びた。
そして起業も同じだ。
起業をしたとき、わたしには仲間がいた。彼らがいなかったら今の自分はないと思さえ思う。
右も左もわからず不安で、うまくいく保証も何もなかった起業当初、わたしより一歩先を行き、すでに個人事業主としてお金を稼いでいた友達に相談することで、自分にもできそうだと思えたし、彼女たちがいたから起業することが普通のことだと思えた。
仲間と集まって、起業がうまくいったらどんな生活にしようね?!と話し合ったことでモチベーションを高く保ち続けることができた。
最高の仲間がいることで仕事のモチベーションが700%アップする。これはわたしの実体験から言っても真実だ。
わたしの起業女子会では、4人定員の少人数制で講座を行っている。毎週の講義で受講生の皆さんにワークに取り組んでいただくのだけど、そこでお互いのワークをシェアし、みんなからフィードバックをもらう。
仲間の起業に対する想いや、今までどんな人生を歩いてきて、そしてこれからどんな人生を生きたいのか。どんなビジネスをして、どんな世界を作りたいのかを半年間にわたってじっくり考え、お互いの価値観をシェアし続け合うため、強い仲間意識が生まれる。そしてお互いが「自分の生きたい人生を体現するために行動する同志」に感じられる。
そして周りに行動する人がいることで、自分も行動できるようになる。周りに恐怖を乗り越えた人、乗り越えようとしている人がいることで、自分もがんばろうと思えるのだ。
英語も起業も長丁場だ。根気よく続けていくためには、絶対に仲間の存在が欠かせない。
仲間とやろう。
仲間と楽しもう。
仲間と刺激しあおう。
仲間がいれば、すべては楽しいアクティビティになる。
仲間を得て、7倍のモチベーションを手に入れよう。
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