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会社員ママ最強説

こんばんは。
ネリヨガの三浦です。
このnoteは、ネリヨガを作った時の私の経験をお伝えすることによって、皆さんの働き方だったり、考え方の選択肢が増えれば嬉しいなと思って始めました。

組織で仕事をするというのは色々な制約だったり、たくさんの人の意見が入ってくるから大変だなぁと感じます。
私は委託で仕事を受けている時は、何を求められているかを慎重に考えます。
もちろんアイデアも出しますが、他の方が出すアイデアや意見にも耳を傾け、持ち合わせていない協調性をがんばって発揮しています。

それに比べて「エコレポ」や「ネリヨガ」はやりたい放題です。
すべてが私の匙加減。
私が良ければそれでOKです。

何が言いたいかと言うと、起業して仕事をするよりも会社員の方がずっと難しいのではないかということです。
周りの空気を読んで、協調性を大事にしながら個性を発揮するなんて不可能じゃないでしょうか。

私はそれができなかったから起業したようなものですね。
私は仕事を委託で受けているので、まだ意見などを聞いてもらえますが、これが社員の1人、さらには下っ端だったら何もできないでしょう。
そんな中で上手に振る舞っている会社員の方を見ると、本当にすごいと思います。

家事と育児をこなしているママもすごいと思うので、会社員とママが両立できるのであれば、もう最強ではないでしょうか。
会社員が多い次男の保育園ママたちをいつも尊敬してしまいます。


エコレポ以外の編集、ライターの仕事です。
10月発行分!ぜひ見て下さいね。

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