今週のKPT 2022/01/03 - 01/09（Week2）

こんにちは。なるぴーです。
スマホゲームの開発ディレクターをしています。

さて、今週の振り返りです。
週単位はちょっとご無沙汰です。

●トピックス
・設計書の作成
・設計期間中のやることリストのアップデート
・藤子不二雄ミュージアムにいく

Keep / 良かったので、継続すること

●本を読む
『大人も気づいていない48の大切なこと 　キミの心をラクにするかんたんなヒント』Teststerone

大人も気づいていない48の大切なこと キミの心をラクにするかんたんなヒント

自分を筋トレの世界に誘ってくれた、Testosteroneさんの本。
以前、筋トレを始めたキッカケはメンタルがヘラってきたから。
最近、首を痛めてしまい、筋トレができておらず少し不調気味。
やはり一定の運動量が必要なよう。

とにかく追い込まれているときは、視野が狭くなってしまい判断がおかしくなったりしてしまう。
ということで、今年はあまり自分を追い込みすぎないようにしたい。

●渡していく
「これ、自分が絶対やらないといけないものなんだっけ」と問いかけるようにしている。
というのも、ある程度、自分ができることは自分がやっても早いかもしれないが、あまり成長に繋がらない。
それよりは、チーム全体を引き上げた方が、結果ラクになっていく。
ということで、今年は「機会を配る」ということをより意識していきたいところ。

●朝イチは段取りから
当たり前ではあるのだけれど、朝イチでいきなりタスクに取り掛からない。
一日でやることをリスト化して、それを埋めていく。
そちらの方が効率もよいし、達成感もある。おすすめ。

Problem / 悪かったので、改めること：今週のぴえん

● 朝活
朝やれていた筋トレや読書が少しおざなりに。
このあたりはせっかくできていたので、布団からちゃっちゃと出るというのを意志をもってやりたい。
朝起きるために、夜は早く寝るために動いていこう。

Try / 新しく挑戦すること

● 人に動いてもらう
これまでは、プレイヤーとして10年近くやってきたので、
どちらかというと、自分でスキルアップして乗り越えていく、のようなことが多かった。
今のタイミングだと、「人に良いアウトプットを出させるにはどうするべきか」を考えていきたい。

とにかくチームメンバーに「自分ごと化」してもらうこと。
そのために、目的や意図を伝えたり、お願いしたことをやってもらうのではなくて、自ら仕事を作り出してもらうようなアクションが必要。
そして、おそらく「タスクの細分化」をしてもらうことが必要。

ということで、今回はまずは「設計期間中に何をやらないといけないか」を考えて、やってもらうことから始めてみます。

今週のトピックス

●藤子不二雄ミュージアム

川崎市 藤子・F・不二雄ミュージアム

描いている量が違う。
多くの人が知っている作品もあれば、そうでない作品もある。
とはいえ、量を積んで始めて、質に繋がっていくようにも見える。

●原神
申鶴をゲット。
とはいえ、氷元素キャラがロサリアくらいしかいないので、そこまでな気もしている。

●NARUTO
読み始めている。実は読んでなかった。名前ちょっと似ているし。
いまは35巻くらい。
成長譚には多くの師匠となる存在がいるのだなと。

ということで、今週もお疲れ様です！