ISSUE DRIVEN
ずっと昔に読んだ本。
多分良い本だった気がする。また読もうかな。
最近は、これを繰り返しやっている気がする。
Issue-Drivenのアプローチ
「Issue Driven（課題駆動型）」とは、問題や課題を起点にして解決策を考えるアプローチです。これは、物事の本質に焦点を当て、効率的かつ効果的な解決に導く手法です。このアプローチを取ると、まずは現状の課題を深く理解することから始まります。そして、その問題を解決するための適切な策を考え、実行に移す。これにより、無駄な作業や曖昧な目標に迷わされることなく、具体的かつ実践的な解決に集中できます。
課題から始めることで本質に迫る
「Issue Driven」の強みは、課題に対して直接的に向き合うため、解決策がより現実的で本質的になる点にあります。課題に焦点を当てることで、組織やプロジェクトの目標が明確になり、解決策に一貫性が生まれます。また、課題に取り組むことで、問題の核心にアプローチするため、表面的な対応や一時的な改善ではなく、長期的かつ根本的な解決策が見えてきます。
進め方
課題の明確化: まずは、解決すべき課題を明確に定義します。ここで曖昧さを取り除くことが重要です。
課題に対する洞察: 問題がどこにあり、なぜそれが発生しているのかを深く掘り下げます。この過程では、データや関係者の意見を集め、問題を正しく理解することが大切です。
解決策の探索: 課題に対して可能な解決策を複数挙げ、その中から最も効果的なものを選びます。短期的な解決策だけでなく、長期的な視野に立った改善策も検討します。
実行と検証: 解決策を実行し、その効果を検証します。この段階ではフィードバックを取り入れ、必要に応じて調整する柔軟さが求められます。
継続的な改善
「Issue Driven」アプローチは、一度解決策を実行して終わりではありません。常に新たな課題や改善点が浮かび上がってくるため、継続的なサイクルとして課題を見つけ、それに取り組む姿勢が必要です。これにより、組織やプロジェクトは進化し続け、より良い成果を得ることができます。
「Issue Driven」の考え方は、日常の業務やプロジェクト管理、さらには個人の成長にも応用できる普遍的なアプローチです。課題に対して執着し、真剣に取り組むことで、より深い理解と持続可能な解決策が得られるでしょう。
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