『日本全国、全部署回覧！ うちの職場がムリすぎる』
著者が400以上の日本の企業・自治体・官公庁などの職場を見て痛感したことは、「働いている人たちが、思考停止・行動停止に陥っている」という現実です。
この現実は、日本企業の国際競争力、生産性、賃金レベルの落ち込みを見れば明らかです。これは、従来の日本の成功モデルは確実に賞味期限が切れているということです。そのリアルな現状をしっかりと認め、アップデートする時が来ています。
本書では「思考停止ジャパン」の背景には何があるのか？ どのように思考停止、行動停止から脱すればよいのかという問題所在を明確にし、 「組織カルチャー」「能力」「人事制度」「コミュニケーション」「管理・間接業務」「社会構造」の6つの側面から解決策を提案しています。
以下の様な人材、すでに思考停止に落ちっているかもしれません。
新しいことを提案したいけれど、新人だから言いずらい。
優秀な社員が辞めていく。
事務作業が多くて、本当にやりたいことができない。
会議が多すぎる。
自分の仕事しかしない。
言われたことしかやらない。
あなたの職場に思考停止人材が増えていませんか？
働いているすべての人、必読です！