【人の意見を聞かない人が逃してしまうもの】

2024年11月3日 16:13

人の意見を聞かない、聞き入れないって、
案外意識している以上に自分もやってしまっている
ことのひとつ。

案外、人はみな「自分が正しい」と思いがち。

誰のいうことも聞き入れない人もいれば、
身近な人の話を聞き入れない人もいる。

私が今までに見た、最も弊害を及ぼしていたのが
会社のマネージャーにあたる人物で、周りの人の意見、
相手が上司だろうが部下だろろうが、誰の意見も
聞き入れなかった。

想像だけで考えると、人の意見を聞かない人は
有益な情報を逃すくらい思っていたが、実は逃しているものは
もっと多かったのです。

その人は信頼を得られず、好意を得られず、困ったときに
サポートを得られず、結果、役職を失うということに。

人の意見を聞かないということは、
相手の意向は無関係に何かを決定したり実行に移します。

意見を聞かれなかった相手は、お互いの意向がわからず
当然、相手のことを信頼出来ない。

自分の存在を無視されるようなやり方は、嫌悪感や
必要ない不満を募らせることになります。

ということは、好意を持たれることもないので、
何か困ったことがあっても、手を差し伸べてくれる人がいない。

職場であれば、絶対的に助けが必要な時にサポートがないとなると
プロジェクトが失敗する、滞るなどの結果につながります。

私の知っている人物は、俗にいう、
ワンマンでトップダウンのやり方が反発を呼び、
大量離職を引き起こします。その離職率は、その人物が
役職に就いてからほぼ100％を推移！言いかえれば、
人材自体を失ってしまった。

当然、経営サイドから問題視され、
降格の挙句に会社を去っていくことになりました。

とても極端な例ですが、極端なだけに分かりやすい事例を
見ることになりました。

これが会社レベルではなく、個人レベルになると
自分の身近な大切な人の信頼を得られず、去ってしまうという
事態になります。

人の意見を聞くということは、自分の知らない有益な
情報を得られるだけではなく、実はもっと付加価値の高い
信頼や愛情、サポートを得られるということです。

広い視野で人間関係が生み出す、目に見えない価値を
見つめられるようになりたいものです。

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少々お知らせ
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①11月からLive配信にチャレンジ予定。
Radiotalkで行います。そちらをチェックしてみてくださいね。

②Web上の他の媒体を知りたいとのコメントを頂きました。
下記にまとめましたので、どうぞご覧ください。

◆Podcast配信をしています。
https://anchor.fm/-41310

今日もお読みいただき、ありがとうございました。

中島　みき

mu25様の画像を使用させて頂きました。
ありがとうございます。

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