わたしとは

私って誰？

私を外から観察したことはありますか？

「〇〇さんって．△△な人だね」と言われた時に自分を性格に表していることが多いですか？
”多くの人は実際は違うのになぁ”と思うことが多いと思います．

本当の自分を知ってほしい，もしくはこのようなイメージを持たれたいと考えるのならばPIEモデルについて知っておくといいと思います．

まず，他者を理解する時にどのような物を手掛かりにしますか？

・スキル　　　　・仕事の質　　　　　・机の上
　　・服装　　　　　・言葉遣い　　　　　・態度，表情
・ポジション　　・家庭環境　　　　　・関係性

上記のようなことを手掛かりにすることが多いでしょう．

しかし，このような，もっともらしい物を手掛かりにしても，自分の知っている「わたし」と，他者が知っている「わたし」が必ずしも同じにならないのはなぜでしょう？

この二つにギャップがあることから，色々な問題が発生します．
・コミュニケーション
・評価　など

さらに複雑なことに他者から見た「わたし」には大勢の中の「わたし」がいます．ここから考えるのは周囲と比べて．「わたし」はどう見えているのでしょうか？

誤解とは？

誤解とは，自分の真実と他者の真実がズレていることをさします．
それでは誤解を最小限にするにはどうすれば良いでしょうか？

誤解を少なくするためにできること

・自分にとっての真実を，相手に上手に伝える
・相手にとっての真実を．理解する

具体的には，以下のことを考えてみるといいと思います．

自分を素直に見つめてみる　　　　　　　他者の目線で自分を見てみる
・何が得意か　　　　　　　　　　　　　・上司の目
・なぜこの服を着ているのか　　　　　　・同僚の目
・なぜこのような話し方をするのか　　　・シニアマネジメントの目

そして，これに加えて，PIEモデルという考え方を紹介したいと思います．

そもそもPIEモデルとは？

P＝Performance
・まずは求められていることをクリアしていること
・安定/上昇していること
・工夫やチャレンジ精神が見られること→成長ベクトル
上司の期待を把握し，自分の強みを活かして付加価値を創造

工夫やチャレンジ精神を持つことがとても大切
自分の強みとは言い換えれば他者との違いだと考えらえるでしょう．
他者とは違う何かを創造できることが求められます．

I＝Image
メラビアンの法則
人間は見た目が９割という言葉を聞いたことがあると思います．この言葉の真意は以下のようになります．
３V の法則（各情報の影響力）
視覚情報（見た目，仕草，表情，視線）：55％
聴覚情報（声質，大きさ，話し方）：38％
言語情報（話の意味，内容）：7％

見た目が９割というのは視覚情報＋聴覚情報から感じるイメージがその人いの印象として残りやすいためです．
例えばつまらなそうな態度で楽しい！と言っても相手にはつまらなそうと感じさせてしまうことは容易に想像できますよね？

プラスに考えると，上記のことを利用することで相手に抱いて欲しい自身の印象やイメージを植え付けることもできます．

例えば，最低限不快な印象を与えないためには，TPOに合わせた服装と言葉遣い，清潔感，相手を気遣ったコミュニケーション，親しさと礼儀正しさのバランスなどを気をつけると不快な印象を与えることはほとんどないでしょう．
Imageについては感じの良い人の真似をしてみたり，他者にどのような印象を受けるかなど聞いてみるのも良いでしょう．

E＝Exposure
元々の意味は表にだす，晒すというような意味です．
ここでの意味合いとしてはどのように認知されているかということになります．自分をさらけ出したり，表現することで色々な風に認知されます．
そしてここから自分のファンを増やすということに繋げていきましょう．

そうすることで以下のような人脈を作ることができます．
・困った時に助けてくれる人
・相談を持ちかけてくれる人
・嬉しいこと，楽しいことを共有してくれる人
・仕事やプライベートで頼りにしてくれる人

P，I，Eのバランスがとても重要

上記で述べたように三つの要素をバランスよく利用し仕事でもプライベートでも実践することができればとても充実したものになるでしょう．