環境変化

3月末に一旦退職し、4月からは再雇用制度を利用して一担当職員として勤務することになりました
保険証も引き続き使用でき、社内メールのアカウントも同じなので、人事異動に毛の生えたようなものなのかな
ただ、管理職として人事や時間外勤務の縮減、危機管理対応などをやってきたけれど、原作はExcelシートを見ながら細かな入力したり、マネジメントではなく作業がメインとなるのが大きな違いとなります
勤務は短時間を選択しました
水曜、土曜、日曜が休みの週休三日です
年金はまだ貰えないから働かなきゃいけない
野良仕事もあるし、数年後には町内会の役員も当たる
休みは欲しいもんね