【モニター募集のご案内 Part 2】経営者向けコーチング&人事・組織コンサルティングのご案内
先日、キャリアに悩む個人の方へ向けて、キャリアコンサルティングのモニター募集の告知をさせていただきました。
モニター募集第二段として、経営やマネジメント職の皆さんへ向けてエグゼクティブコーチングや、人事・組織コンサルティングのモニター募集を開始させていただきます。
・チームの一体感、エンゲージメントを高めたい。
・離職率が高い。
・人材定着をさせるために何をしたらいいか?
・リーダーとして、何か不足している気がしているが何が足りないのかわからない。
・人事機能の強化を図り