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<第10回> 転職エージェント経由と、企業への直接応募、どちらが良いですか?
こんにちは、安斎響市です。
今日いただいた質問は、
よく「転職エージェントを通すと、推薦状書いてもらえるから通過率が上がる」なんて聞きますが、企業公式サイトから直接応募する場合と、大きな違いはあると思いますか?
というものです。
※この週刊連載:安斎響市の「転職相談室」(毎週土曜日更新)は、マシュマロというツールで募集した匿名の質問に対して、安斎響市が、徹底的に真面目に答えていくという企画です。
かなり込み入った質問や、人生相談のような投稿も多く、Twitterで140文字だけの回答だと私の意見を説明しきれないため、毎週1問、このnote記事で徹底解説していきます。
質問の投稿は、こちらから。
この質問に対する答えは、非常に単純です。
転職エージェント経由の方が良いです。間違いないです。
理由は、主に3つあります。
頂戴したチップで「餃子とビール」を購入させていただき、今後の執筆活動に役立てたいと思います。安斎に一杯おごりたい方は、ぜひチップをお願いいたします。