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白熱教室型研修

久田邦博　クニ坊　研修デザイナー＆ファンタジスタ。

今年初めてチャレンジした。

大手保険薬局での新入社員研修で実施した。

事前に僕のことをネット検索で調べ、興味があることを

質問してくる形式にした。

講義は講師が話したい事で成り立つが、この形式は受講者が知りたいことで成り立っている。

興味があることしか話さないため頭にも入りやすいのではと考えた。

アンケートを拝見したがしっかりと残っていたようだ。

さらに効果が出るようにブラッシュアップして臨んでいく。

しあわせです❤感謝


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