自分の資質を語ろう
最近、資質のシェアのファシリテーションのトレーニングに参加しています。
資質のシェアでは
参加者にご自身の資質を語っていただきます。
ファシリからの解説もありますが、ごく少なめに努めます。
それは自分の資質を自分の口から語るのが、資質理解のための一番の近道だからです。
知っているという状態から
実感していることが使いこなしにつながってきます。
参加者が持ち合わせない資質について知りたいときは、例外的に私も自分の資質について語ります。
そう思ってみると、
私は最近診断を取り直したばかりで、
まだ自分で把握し切れていない資質があります。
個別化と指令性です。
ひとまず、個別化について考えてみることにします。
ファシリが自分の資質を語ることが出来ないと恥ずかしいですから！
個別化は一人一人のユニークさにひかれる資質です。
自分のことに照らし合わせると、そんな気もするし、しない気もする。
しばらく考えると、これだ、というものが思い浮かびました。
私はセッションでその人の心に届きそうなフレーズを作って
お伝えすることがあります。
それが個別化だなあと。
セッションでお話ししたり決めたりしたことは多くの場合、その場感動しても、ついつい忘れてしまうもの。
なのでその人が一度で覚えられるような言葉を探すようにしています。
その人に届く、というところが個別化です。
コミュニケーションでも、成長促進でもなく。
今日これを読んだあなたもぜひ、ご自身の資質をご自身で語ってみてくださいね。
その資質をよりよく使ってみようという気持ちになるはずです。
私も、今、説明してみて、資質の使い方をフレーズにした「言葉のプレゼント」づくり、もっと頑張ってみようと思いました。
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どうしてストレングスをお勧めするのか書いています。（少しですが）
私のセッションは資質の話を交えて雑談のように進んでいきます。
あなたの強みの傾向を探り、
あなたの根源欲求と照らし合わせ
今後の展望をどの資質を使って実現していくかを話し合います。
あなたのすでに活かされている才能を意識的に使っていくことで
例えて言うならこれまでの「歩くエネルギー」で「走れるようになる感覚」を得ることを目指しています。エネルギーに余裕を得ることで今の問題を片付けやすくなり、次のステージのためのエネルギーを生み出すことができます。
そうしてコーチングの効果が出やすくなるコンディションを作っていきます。
ステージを強みを使ってあげていき、次のステージだけにある扉、これまで開くと思っていなかった扉、資質に合っていて無理がないのに楽しめる場所への扉を開けに行きませんか？
テーマを決めにくい方も大丈夫。
（テーマに沿ってお話しいただくことももちろん可能です）
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✳︎コーチングは1回で知識がついたり気づきを得ることもできますが、その後それを習慣化することによって定着させるためには、調整（PDCA）しながら続けていく必要があると考えています。（１回のみのコーチングセッションももちろん承ります）
✳︎資質理解も段階的に進みます。一度得た理解を、継続セッションを受けたり、資質レポートを見返したりして、理解を深めてください。（ご自身でできるようご指導することもできます）
✳︎資質の特徴は一記事には書き切れていません。資質理解を深めるためには私のnoteに限らずできるだけたくさんの記事や本「さあ、才能に目覚めよう」、資質レポートをお読みください。資質理解を正確に深めることが今後の変化を早く正確に生むために必須と考えています。（ストレングスコーチにセッションを受けることは時間短縮になります。）