ダメ上司　パワハラ怖く　非接触

部下から、パワハラ、モラハラと訴えられることを気にして、上司として言うべきこと、やるべきことをしない（できない）方が多い昨今です。

何もせず、部下と接しなければ、何も言われないという考えです。

これで良い訳ではないことは本人も理解していますが、迷った挙句に非接触といったところでしょうか。

組織を通じて会社の目標を達成するリーダー的な立場の方のご苦労は多いと思いますが、困った時は基本に立ち返ることです。

具体的にどうしたらよいか？以下の記事を参考にしてください。
(参照 https://note.com/kid839/n/ne2f533419956 )