メンターになる人、老害になる人
誰しもがある日「老害」と呼ばれるかもしれない。そんなはずない、と思った人こそ。
「マウントをとる」ということにも繋がりがあるんじゃないかな。「長害」という言葉も印象的。「老害の構成軸」も参考になりました。
人間関係においても一度立ち止まって確認してみていいんじゃないかなという内容。
目次を眺めているだけでも考えるきっかけを沢山いただける一冊
実際にメンターなのか、老害なのか、はその時によっても変わるしどちらの成分が強いかということもありそうです。
この2つの言葉に引っ張られすぎずに、対人関係やリーダーシップなどの点で参考になるところが多いですね。
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