階層別研修の作り方～階層別研修は、どうやって設計するの？《最終回》～

【この記事は以下の読者様を想定して書いています】 ・人事担当者様 └なかでも、教育や育成の担当者様 【この記事を読むことで得られること】 シリーズを完読すると、社内で階層別研修を作るポイントを掴め、人事担当者として有意義な階層別研修を組み立てることができるようになります！ ■「あなたの140文字を研修プログラムにプロデュースします」ー企業研修講師オーディション《RE:PRODUCT》へのエントリー絶賛受付中（12月16日まで）！ Twitterでのあなたの想いや経験は企業