Slalom Japan 初のLGBTQ+ イベントやりました〜！！

LGBTQ+ Pride Month in 2022のフィナーレを飾るべく、6月30日にSlalom Japanオフィスにて初のLGBTQ+イベントを開催しました！！ SlalomにはPrismというLGBTQ+ AllyのEmployee Resource Group（ERG)があり Globalでの活動を推進しているのですが、Slalom Japanは設立して日が浅いこともあり、まだそういったERG活動に十分に参画できていない状況があります。（でもこれから少しずつ進めていく！）

とはいえ一年に一度の大切なPride Monthなんだから、何かしら今できることをやりたい！という一心にて、猛ダッシュでSlalomレインボーTシャツを作成し、オーストラリアのPrismチームから素晴らしいゲストスピーカーをお招きして、美味しいケータリングと共にLunch & Learnセッションを開催することができました。あいにくのコロナ禍でオンサイト参加者は限られたものの、リモートから多くの方にオンライン出席いただくこともできました。

カミングアウトをテーマとしたTrue Storyに加え、それだけで何時間でもディスカッションになりそうな奥深いQ&Aなどもあり、参加者それぞれの心に僅かでもLGBTQ+について考えるきっかけをもたらしたイベントになったのでは、と感じています。私は LGBTQ+ Allyに大切な姿勢として「1. 学び続けること、2. 考え続けること、3. 行動し続けること」をずっと提唱してきたのですが、当イベントも参加者の方々にとって少しでもこの3つに繋がったであろうことを願っています。

Slalomでは Inclusion, diversity, and equity は自分たち自身とクライアントの両者にとって、より良い成果を創出するために必要不可欠であるという考えの元、様々な取り組みを行っています。これからもそういった活動や、ID&Eに関する記事を掲載していきますので、どうぞご贔屓に！

著者：　Junko Kimura 　木村　順子

Slalom, Technology EnablementチームのSenior Delivery Principalとして、クライアントプロジェクト、コンサルティング業務に従事する一方、Slalom JapanのID&EリードとしてGlobalチームと連携の上、日本での活動を推進。趣味はバックパッカーの旅とバンド活動、乗馬。おいしいワインと日本酒があればしあわせ。