第10回（春）「HR EXPO」（総務・人事・経理Week）に出展します。

HRソリューション・人事業務支援サービスの展示会となる「HR EXPO」は、約500社が出展する日本最大の商談専門展示会となります。
会場では、その場で比較検討が出来るだけでなく、導入相談・見積もり・発注まで行うことが可能です。
「何から手をつけたら良いか分からない」「最新動向が知りたい」という悩みを持った人事担当の方々にとって、情報収集や商談の場として有効活用されています。

当社は本展示会に出展の上、日本初のジョブ型人事制度に特化した総合型クラウドサービス『JOB Scope』の紹介及びセミナー講演を実施します。

■HR EXPO
・会期：2022年5月11日（水）～13日（金）
・会場：東京ビッグサイト　東展示棟
・ブース番号：14-33

■セミナー
・開催日時：2022年05月13日（金）13:30～14:10
・セミナー番号：SJ-31
・講演タイトル：「キャリアマネジメント、組織変革、イノベーションを促進するジョブ型人事の仕組み」
※セミナーは参加無料となりますが、事前の申込が必要となりますので、参加ご希望の方は、こちらよりお申込みください。

◎講師：菊谷 寛之氏（株式会社プライムコンサルタント 代表）
　労務行政研究所、賃金管理研究所を経て1999年に株式会社プライムコンサルタントを創業。成果人事研究会主宰。著書：『シニア人財を戦力化する人事・賃金・報酬制度の作り方　ジョブ型雇用を見据えた70歳雇用延長への対応』『2020年4月スタート！同一労働同一賃金ガイドラインに沿った待遇と賃金制度の作り方』（第一法規）、『役割貢献の評価と賃金・賞与の決め方 改訂版』（労働調査会）など多数。

・講演概要：DX推進やポストコロナなど経営環境の不確実性が増す中、事業戦略を機動的に推進するには従業員の自主性・自律性を引き出す組織変革が不可欠です。本セミナーでは、ジョブ型雇用・人事と従来型との違いを概説し、組織設計と明確な成果責任に基づく人事配置、ジョブ型報酬管理などを支える『JOB Scope』を紹介します。

◎講師：斉藤 萌香氏（デフィデ株式会社 ビジネス戦略部/ビジネスマネージャー）
　複数の金融関連他多数のシステム開発にSEとして従事したのち、現職のビジネスマネージャーに就任。JOB Scopeにおいては、プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト開始時よりサービス企画、仕様検討、プロダクト管理、開発管理を担当。

・講演概要：企業理念から経営戦略を実行する組織定義、職務記述書（JD）とタスク（課業）の作成。社員の成果目標設定による評価と育成。賃金システムと連動する報酬決定など、日本初の総合的なジョブ型人事制度クラウドサービス『JOB Scope』をご紹介します。

ジョブ型への移行をご検討中の企業のみなさまは、ぜひお立ち寄り下さい。