大田肇さんの承認欲求の呪縛を読んだ。残業を減らせない、有給を習得できない人の心理。残業や有給取得が、会社や上司の人事評価に影響し、将来的に自分の昇進や人事に不利になる可能性を考えてしまう。であれば、「効率的に働いている人のほうが承認される」仕組みを先に作らないといけない。