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スタートアップに特化したHR：HRキャリアとしては、リクルートグループ＞スクウェア・エニックス＞HEROZ＞bitFlyer＞OLTA。 後半は人事全般の責任者として、人と組織とその関係の全体を管掌。

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スタートアップに特化したHR：HRキャリアとしては、リクルートグループ＞スクウェア・エニックス＞HEROZ＞bitFlyer＞OLTA。 後半は人事全般の責任者として、人と組織とその関係の全体を管掌。

働きがいのある会社ランキング、2年連続1位のコンカーさんの話を聞いて気づいたこと。

HR15年のKazuです。本日は、働きがいのある会社ランキング中規模部門で2年連続1位のコンカーさんを訪問してきました。コンカーさんご存じでしょうか？興味ある方は以下。 https://www.concur.co.jp/about やはり、GPTW1位は違う！ 結論、やはりGPTW1位になる会社には違いがありました。本日はGPTW1位になるまでの組織課題やその課題にどう取り組んできたかをプレゼンしてもらいましたが、なんとその説明全て代表の三村さん自身がしてくれたんです。

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    • HRキャリアをスコアにして振り返ってみてわかったこと。

      今月で41歳になるHRメインキャリアのKazuです。台風の中で自宅から出られないため、いい機会なので過去を振り返ってみました。いい振り返りになりましたし、これがHRキャリアを進む人にヒントになればと思います。 なお、わかりやすいようにそれぞれのフェーズでどんなHRの経験をし、それがどう実力になったのか、（４０代の今の自分の得意な分野を★５つとして、HRのマネジメント経験とキャリアカウンセラー経験の視点から）スコアにして変化を追ってみました。 ＃20代はリクルートグループの

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    • 働きがいのある会社ランキング、2年連続1位のコンカーさんの話を聞いて気づいたこと。

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    • HRキャリアをスコアにして振り返ってみてわかったこと。

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