2021年第1四半期・1ヶ月目第1週OKRウィンセッション（1月8日(金)）
金曜日は勝者のために
・チームが高みを目指せば、失敗も増える
・高い目標を掲げるのは良いが、ゴールの達成に失敗したときにゴールにどれだけ近付いたかわからないままでは、憂鬱になりがち
・だからこそ、金曜日のウィンセッション（勝者のセッション）が極めて重要
・金曜日のウィンセッションでは、各チームが見せられるものをなんでも見せ合う
・エンジニアは作業中のコードを、デザイナーはモックやマップを見せる。どんなチームにも共有できることがある。
・営業部門は成約に至った顧客を紹介できる。カスタマーサービス部門はサポートした顧客について話せる。ビジネス開発部門は取引の概要を共有できる。
・このようなセッションには、いくつものメリットがある。
・まずメンバー自身が、特別な勝者のチームに属しているような気分になれる。
・次に共有できるものを作ることが、チームにとっての楽しみになる。満バーが勝利を求めるようになる。
・そして最後に、会社が各部門の仕事に感謝し、社員が日々何をしているのかを理解するようになる。
・OKRはゴール設定に適した仕組みだが、達成するためのシステムがなければ、流行りの他のプロセスと同様に失敗に終わる可能性が高くなる。チームに対して、従業員同士に対して、全員の未来に対してコミットしよう。そして毎回コミットメントを新たにしよう。
見せられるもの
①毎週の状況報告メール
宛先：
件名：2021/1/4(月)（第1四半期一月目・第1）の週
O(Objective、目標）：虐待サバイバーの「いきる」に”おとも”をおく
KR：Well-being Circle使用率100% 1/10
KR：使用後当日振り返り率100% 1/10
KR：アクションプラン実行率70% 1/10
今週
P1 記録シート作成：未完（スプシだけはあった。名前だけ。中身をこれから作る。）
P1 1/4(月)に月曜日のコミットメントをする：完
P1 1/8(金)にウィンセッションをする：完
P1 シート記入：未完（そもそもOKR忘れてた）
P1 アクションプランの実行：未完（そもそもOKR忘れてた。サイトを開くこともしていなかった）
来週
P1 記録シート完成PJ
P1 KRの測り方決めPJ
P1 シート記入PJ
メモ
②ミッション・2021年OKR・2021年第１四半期OKR・戦術・策定
これに救われた。昔を思い出せた。先週ウィンセッションやっていてよかった。
③記録シート
次回「2021年第１四半期・一月目第2週」チェックインミーティング（1/10(月)）